AVISDE VACANCE DE POSTE EXTERNE / INTERNE VitrĂ© CommunautĂ© recrute un gĂ©omaticien (H/F) Direction des Services Techniques Service des systĂšmes d’information - Poste Ă  temps complet (Grade de recrutement : Adjoint technique territorial, adjoint technique principal de 1Ăšre classe, adjoint technique Ăšmeprincipal de 2 classe, agent de

Le directeur des opĂ©rations Qu’est-ce que c’est ?Qu’est-ce qu’un directeur des opĂ©rations ?Le Directeur des OpĂ©rations aussi appelĂ© Chief Operating Officer ou COOQuel est le rĂŽle du directeur des opĂ©rations dans une entreprise ?Un rĂŽle d’intermĂ©diaireLe directeur des opĂ©rations dĂ©veloppe une vision stratĂ©gique de son entrepriseComprendre la performance financiĂšre de l’entrepriseDynamiser et motiver ses Ă©quipesQuelles sont les qualitĂ©s d’un bon directeur des opĂ©rations ?Quelles connaissances et compĂ©tences requises pour ĂȘtre un bon directeur des opĂ©rations ?Comment devenir directeur des opĂ©rations ? Quelles formations requises ?Directeur des opĂ©rations quelles Ă©volutions ?Qui recrute des directeurs des opĂ©rations ?Quel est le salaire d’un directeur des opĂ©rations ? Les tĂąches que doit mener Ă  bien chaque jour un directeur des opĂ©rations sont nombreuses. Elles sont dĂ©terminantes pour la santĂ© d’une entreprise aujourd’hui. Le directeur des opĂ©rations est en charge de l’ensemble des Ă©quipes opĂ©rationnelles. Il est le rĂ©fĂ©rent, au sein de la direction gĂ©nĂ©rale, sur tout ce qui touche Ă  la production, la logistique amont et la logistique aval. Voici notre fiche mĂ©tier de directeur des opĂ©rations code ROME M1302. Le directeur des opĂ©rations Qu’est-ce que c’est ? Qu’est-ce qu’un directeur des opĂ©rations ? Le directeur des opĂ©rations opĂšre dans un but d’assurer le fonctionnement quotidien de son activitĂ©. Il joue un rĂŽle clĂ© dans l’activitĂ© de l’entreprise car il a pour mission principale de s’assurer du dĂ©veloppement commercial, opĂ©rationnel et d’amĂ©liorer la rentabilitĂ© de l’entreprise. Le directeur des opĂ©rations occupe d’importantes responsabilitĂ©s au sein d’une entreprise car il s’occupe de suivre toute la stratĂ©gie opĂ©rationnelle. Il est le responsable des opĂ©rations concrĂštement il chapote les services de la production, de la Supply Chain, du transport, logistique, achats, qualitĂ©, administration des ventes, service client et service informatique soit tout le cĂŽtĂ© opĂ©rationnel et concret de l’entreprise en ayant une vision stratĂ©gique. Fiche mĂ©tier directeur des opĂ©rationsLe Directeur des OpĂ©rations aussi appelĂ© Chief Operating Officer ou COO Occupant un poste central au sein de son entreprise, le directeur des opĂ©rations a la possibilitĂ© d’ajuster les moyens humains et financiers en fonction de la stratĂ©gie dĂ©cidĂ©e. Il dĂ©finit ainsi quelles sont les prioritĂ©s Ă  avoir dans l’intĂ©rĂȘt des dĂ©veloppements des diffĂ©rents projets. Il est celui qui garantit une satisfaction optimale au travers d’une production optimisĂ©e. Quel est le rĂŽle du directeur des opĂ©rations dans une entreprise ? Un rĂŽle d’intermĂ©diaire En tant que responsable des opĂ©rations, il joue un rĂŽle d’intermĂ©diaire et d’interface entre les diffĂ©rents services de l’entreprise. Il assure un rĂ©el lien entre les Ă©quipes de production et logistique qu’il pilote et la direction gĂ©nĂ©rale. Il collabore avec les Ă©quipes commerciales sur le plan national et international en prĂ©voyant les Ă©volutions du marchĂ© et en rĂ©alisant des Ă©tudes statistiques. Le directeur des opĂ©rations dĂ©veloppe une vision stratĂ©gique de son entreprise C’est un poste central qui contribue aux lancements des nouveaux produits en dĂ©terminant les prioritĂ©s d’action tout en Ă©valuant l’impact commercial et financier d’une prise de dĂ©cision. Il a Ă©galement une fonction de reprĂ©sentation auprĂšs de ses partenaires tout en effectuant la bonne gestion des prioritĂ©s. Il doit mettre en Ɠuvre des stratĂ©gies opĂ©rationnelles et fournir une orientation claire aux Ă©quipes. MalgrĂ© tout, il doit s’assurer de la rentabilitĂ© financiĂšre pour toutes les unitĂ©s. Tu cherches Ă  booster ta carriĂšre ? DĂ©couvre de nombreux conseils sur 👉 le blog du recrutement Comprendre la performance financiĂšre de l’entreprise Il doit avoir une vision financiĂšre claire et nette de l’entreprise car il se doit de rĂ©diger Ă©galement tout ce qui est reporting en toute transparence et dans les rĂšgles de bonne gouvernance. Il doit savoir comment prĂ©parer et optimiser les projections de ventes et de charge. Dynamiser et motiver ses Ă©quipes Le responsable des opĂ©rations doit comprendre l’importance de mobiliser en dĂ©veloppant de l’interaction positive entre les diffĂ©rents membres de son Ă©quipe. Il joue un rĂŽle clĂ© dans la motivation des collaborateurs en fixant par exemple des critĂšres de performance pour chacun de ses employĂ©s afin de mesurer leurs progrĂšs et de permettre le dĂ©veloppement de l’entreprise. Le directeur des opĂ©rations doit ĂȘtre fĂ©dĂ©rateurQuelles sont les qualitĂ©s d’un bon directeur des opĂ©rations ? Le directeur des opĂ©rations doit disposer de certaines qualitĂ©s cruciales Ă  la bonne rĂ©alisation de ses missions. ConsidĂ©rĂ© comme un vrai chef d’orchestre pour l’entreprise, il sait gĂ©rer le quotidien, des opĂ©rations trĂšs lourdes et les imprĂ©vus il est donc nĂ©cessaire de faire preuve d’une bonne rĂ©sistance Ă  la pression. Il doit ĂȘtre un homme d’action, autonome et ayant le sens des responsabilitĂ©s. Pro actif, ferme et diplomate, il fait preuve de persĂ©vĂ©rance et d’une grande maturitĂ© pour savoir rapidement s’imposer dans sa fonction par son savoir-faire et ses capacitĂ©s de management. C’est un profil qui doit avoir une rĂ©elle capacitĂ© Ă  prendre de la hauteur de vue pour analyser les besoins de l’entreprise et anticiper les Ă©volutions technologiques. Quelles connaissances et compĂ©tences requises pour ĂȘtre un bon directeur des opĂ©rations ? Le directeur des opĂ©rations doit avoir une forte expĂ©rience dans le management d’équipes et une vĂ©ritable sensibilitĂ© tournĂ©e vers la qualitĂ© et la production. Il doit Ă©galement disposer d’excellentes capacitĂ©s relationnelles, son poste l’amenant Ă  ĂȘtre en contact avec de nombreux interlocuteurs, qu’il doit convaincre de l’accompagner dans les dĂ©veloppements de l’entreprise. La maĂźtrise d’une ou plusieurs langues Ă©trangĂšres est gĂ©nĂ©ralement un atout prĂ©cieux sur cette position. Une vision de l’ensemble des mĂ©tiers de l’entreprise est primordiale. Ainsi, il sera en mesure d’avoir une prise de recul nĂ©cessaire Ă  la gestion de son pĂ©rimĂštre. Comment devenir directeur des opĂ©rations ? Quelles formations requises ? Plusieurs formations sont possibles pour devenir directeur des opĂ©rations. En rĂšgle gĂ©nĂ©rale, les Bac +5 sont particuliĂšrement apprĂ©ciĂ©s Ă©cole de commerce ou d’ingĂ©nieur. On retrouve Ă©galement des personnes ayant un diplĂŽme Bac +3 minimum avec une spĂ©cialisation en Management, Production, Transport/Logistique ou Supply Chain suivant son pĂ©rimĂštre d’action. On peut notamment identifier des diplĂŽmes du type DESU GOL, diplĂŽmes d’ingĂ©nieur gĂ©nĂ©ralistes ou spĂ©cialisĂ©s pour la partie logistique. En restant Ă  l’universitĂ©, il est possible de suivre un cursus jusqu’au Master avec des spĂ©cialitĂ©s en gestion, administration, droit, Ă©conomie ainsi qu’en marketing. Il convient de prĂ©ciser qu’une fois le diplĂŽme en poche, vous devrez gĂ©nĂ©ralement acquĂ©rir plusieurs annĂ©es d’expĂ©rience avant d’occuper ce poste aux responsabilitĂ©s importantes. Certains grands groupes apprĂ©cient Ă©galement la validation d’un MBA dans une grande Ă©cole pour complĂ©ter le cursus initial. DĂ©couvrez de nombreux autres mĂ©tiers sur 👉 Nos fiches mĂ©tiers logistiques Directeur des opĂ©rations quelles Ă©volutions ? AprĂšs quelques annĂ©es d’expĂ©rience rĂ©ussies sur ce poste, le directeur des opĂ©rations peut aspirer Ă  Ă©voluer dans la hiĂ©rarchie. Il peut notamment accĂ©der Ă  des postes de direction gĂ©nĂ©rale ou de filiale. Dans de grosses structures il pourra Ă©largir son pĂ©rimĂštre d’intervention au travers du poste de directeur rĂ©gional. Qui recrute des directeurs des opĂ©rations ? Les principales entreprises recrutant ce type de profils sont des entreprises de grande taille ou des ETI. Les secteurs qui recrutent sont assez larges, on va retrouver ces profils dans les industries manufacturiĂšres ou la logistique. Quel est le salaire d’un directeur des opĂ©rations ? Un directeur des opĂ©rations qui dĂ©bute sur la fonction gagne 70 000 euros brut Ă  100 000€. Avec les annĂ©es et l’expĂ©rience son salaire pourra dĂ©passer les 180 000 euros brut annuels. La rĂ©munĂ©ration fluctue majoritairement en fonction de la taille de l’entreprise, de l’expĂ©rience exigĂ©e et du niveau de responsabilitĂ©. Le contexte international ou non de l’entreprise peut Ă©galement avoir de l’importance. Infographie directeur des opĂ©rations

IndĂ©terminĂ©e| Petite Annonce 21381 - Offre de Professionnel - CatĂ©gorie : Services Emploi. Le Cabinet Cabinet d'Avocats Issa SAMA recherche pour le compte d'une importante sociĂ©tĂ© d'assemblage d'Ă©quipements informatiques de la place des candidatures pour le recrutement d'un adjoint au Directeur Technique et d'un gestionnaire des Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle Action sociale – SantĂ© Insertion – Emploi – Logement Commerces et artisans Petite enfance Enfance – Jeunesse Restauration scolaire DĂ©marches administratives Cadre de vie et environnement Urbanisme OpĂ©ration d’amĂ©nagement Location de salle UNDIRECTEUR DES SERVICES TECHNIQUES (H/F) 22/07/2022 | CC AUBRAC CARLADEZ ET VIADENE | Aveyron. Par voie statutaire ou, Ă  dĂ©faut contractuelle Recrute Ă  temps complet UN DIRECTEUR DES SERVICES TECHNIQUES (H/F) (SpĂ©cialiste eau / Assainissement) Grade : IngĂ©nieur (CDI) Sous la
Un chef de service bĂątiments H/F Date limite de l'offre mercredi 31 aoĂ»t 2022 La communautĂ© de communes du Pays sabolien, direction des services techniques, recrute un chef de service bĂątiments H/F avant le 31 aoĂ»t 2022 DÉTAILS DE L’OFFRE SituĂ©e Ă  45 km du Mans, d’Angers et de Laval, bĂ©nĂ©ficiant de liaisons autoroutiĂšre et ferroviaire, la Ville de SablĂ© sur Sarthe compte... Un chargĂ© de mission santĂ© H/F Date limite de l'offre mercredi 31 aoĂ»t 2022 La CommunautĂ© de communes du Pays sabolien recrute un chargĂ© de mission santĂ© H/F. Envoyez vos candidatures avant le 31 aoĂ»t 2022. DÉTAIL DE L’OFFRE SituĂ©e aux marches de l’Anjou et de la Mayenne, la CommunautĂ© de communes est composĂ©e de 17 communes regroupant prĂšs de 30 000 habitants.... Un maitre nageur sauveteur H/F Date limite de l'offre mercredi 31 aoĂ»t 2022 La CommunautĂ© de Communes du Pays Sabolien, direction Education, Sports et Culture recrute un maitre nageur H/F BEESAN ou BPJEPS activitĂ©s de la natation. DÉTAILS DE L’OFFRE SituĂ©e aux marches de la Sarthe, de l’Anjou et de la Mayenne, la CommunautĂ© de communes est composĂ©e de 17 communes regroupant... UNE AGENT DE GESTION ADMINISTRATIVE / OFFICIER D’ETAT-CIVIL DÉLÉGUÉ H/F Date limite de l'offre vendredi 16 septembre 2022 La ville de SablĂ©-sur-Sarthe – Direction Vie Associative Citoyenne et Moyens Transversaux Services Ă  la Population recrute UNE AGENT DE GESTION ADMINISTRATIVE / OFFICIER D’ETAT-CIVIL DÉLÉGUÉ H/F Cadre d’emploi des adjoints administratifs DÉTAILS DE L’OFFRE SituĂ©e Ă  45 km du Mans, d’Angers et de Laval, bĂ©nĂ©ficiant de liaisons autoroutiĂšres...

Ledirecteur des services techniques est la personne responsable de l'ensemble des services techniques au sein d'une entreprise ou d'une collectivitĂ© territoriale. Son rĂŽle est donc primordial pour le fonctionnement de l'entitĂ© pour laquelle il travaille. RĂŽle du directeur des services techniques ‱ Assurer le bon fonctionnement des services support

Le directeur technique est responsable de l’ensemble des services techniques et intervient en support de la fabrication QSE, mĂ©thodes, assistance
. Le directeur technique dĂ©cline la stratĂ©gie industrielle de l’entreprise sur l’ensemble des sites de production. Mission principale du directeur technique Le directeur technique dĂ©finit la stratĂ©gie industrielle des sites de production. Le directeur technique veille Ă  ce que l’ensemble des services techniques qui interviennent le long de la chaĂźne de production soient convenablement Ă©quipĂ©s. ActivitĂ©s du directeur technique Met en place les moyens nĂ©cessaires Ă  la productionManage et pilote les projetsÉtudie de la faisabilitĂ© technique des produitsEncadre et gĂšre les Ă©quipes CompĂ©tences du directeur technique Garantit le fonctionnement des services supportDirige et coordonne techniquement le dĂ©veloppement des produitsSĂ©lectionne les principaux fournisseurs de l’entrepriseMet en place les procĂ©dures de progrĂšs et d’efficacitĂ© Propose des axes d’amĂ©lioration nouveaux produits, procĂ©dĂ©s
Veiller Ă  la coordination des actions entre les Ă©quipes chargĂ©es de la gestion de production et les services techniques CompĂ©tences transverses du directeur technique Pilote un projetGĂšre un budgetEffectue un audit interneIntĂšgre des mĂ©thodes et outils de rĂ©solution de problĂšmesRespecte les normes qualitĂ©MaĂźtrise les outils bureautiquesMaĂźtrise les Progiciels de Gestion IntĂ©grĂ©e PGI, Enterprise Resource Planning ERPMaĂźtrise la Technologie de Groupe AssistĂ©e par Ordinateur TGAOApporte une assistance techniqueCoordonne l’activitĂ© d’une Ă©quipeDirige un service et/ou une structureNĂ©gocie un contratSĂ©lectionne les fournisseurs, sous-traitants et prestataires Voir la fiche complĂšte du mĂ©tier sur le site de l’observatoire de la mĂ©tallurgie
Vousvoulez rejoindre une entreprise en fort développement ? Vous avez soif de challenge ? Vous avez envie de construire VOTRE histoire ?Dans le cadre de notre dévelopement, nous recherchons un Directeur de la communication H/F sur Valence en CDI !Vous serez en charge du pilotage de stratégie de communication et la gestion du
En quoi consiste le mĂ©tier de directeur technique ?Qu’est-ce qu’un directeur technique ?Quel est le rĂŽle d’un directeur technique au sein d’une entreprise ? Il s’agit d’un supĂ©rieur hiĂ©rarchique dont les fonctions impliquent la gestion des moyens techniques de son environnement de travail. Il veille Ă  ce que les services placĂ©s sous sa responsabilitĂ© disposent du matĂ©riel nĂ©cessaire pour mener Ă  bien leurs missions respectives. Il encadre Ă©galement le rendement des sites de production et optimise leurs performances tout en minimisant les coĂ»ts. Il inscrit ses dĂ©marches et ses objectifs dans une politique QHSE QualitĂ©, HygiĂšne, SĂ©curitĂ© et Environnement. Le directeur technique s’assure que les mĂ©thodes prĂ©conisĂ©es soient bien appliquĂ©es et, au besoin, planifie la maintenance des fait une directeur technique au quotidien ?Les responsabilitĂ©s d’un directeur technique dĂ©pendent essentiellement de la taille de l’entreprise et de son secteur d’activitĂ©, comme la production industrielle ou l’e-commerce. Ses compĂ©tences sont mises Ă  contribution pour les missions suivantes Entreprendre des Ă©tudes de faisabilitĂ© techniques ;Identifier les postes d’optimisation des mĂ©thodes et des moyens Ă  disposition ;DĂ©terminer les objectifs de production ;Choisir les fournisseurs et autres collaborateurs liĂ©s aux services techniques ;Investir dans des Ă©quipements plus performants ;Coordonner et organiser le travail des Ă©quipes
Le directeur technique travaille avec les manutentionnaires, les chefs d’équipe, ainsi que les responsables de la production et de la logistique. Il rend compte de ses rĂ©sultats auprĂšs du directeur industriel et du dirigeant d’ est le salaire d’une directeur technique en 2021 ?Le salaire d’un directeur technique dĂ©pend de plusieurs facteurs, comme les missions ou le secteur d’activitĂ©. Un directeur technique gagne entre 5 000 € et 10 000 € brut par mois. Cette disparitĂ© entre les rĂ©munĂ©rations s’explique Ă©galement par l’expĂ©rience. Un directeur technique junior touche gĂ©nĂ©ralement 60 000 € brut par an, tandis qu’un directeur technique senior peut terminer sa carriĂšre avec un salaire moyen de 120 000 € brut par devenir directeur technique ?Quelles sont les compĂ©tences Ă  avoir pour ĂȘtre directeur technique ?Pour postuler en tant que directeur technique, il est primordial de faire valoir les compĂ©tences et les qualitĂ©s suivantes Une grande disponibilitĂ© qui implique des dĂ©placements professionnels rĂ©currents ;Des aptitudes au management et Ă  la gestion d’équipes ;Des connaissances techniques gĂ©nĂ©rales sur les ressources et l’activitĂ© de l’ mĂȘme titre que la maĂźtrise d’une langue Ă©trangĂšre, les normes rĂ©glementaires et les Ă©volutions lĂ©gales affĂ©rentes sont essentielles. Cela permet, entre autres, de concilier les aspects thĂ©oriques et pratiques tout en considĂ©rant les contraintes liĂ©es Ă  l’environnement de travail. Polyvalent, le directeur technique prĂ©sente aussi une aisance relationnelle, quelles que soient les fonctions de son devenir directeur technique sans diplĂŽme ?La profession de directeur technique ne peut s’exercer sans un diplĂŽme et une solide expĂ©rience de terrain. Les compĂ©tences pluridisciplinaires et les responsabilitĂ©s associĂ©es indiquent un trĂšs haut niveau d’ Ă©tudes ou formations pour ĂȘtre directeur technique ?Devenir directeur technique nĂ©cessite un cursus Bac+5. Les formations prĂ©conisĂ©es sont gĂ©nĂ©ralement proposĂ©es par les universitĂ©s et les Ă©coles d’ingĂ©nieur. Il est possible de suivre diffĂ©rentes voies, comme les mathĂ©matiques appliquĂ©es, le management, l’informatique, les sciences techniques ou la gestion des entreprises. Ci-dessous, les diplĂŽmes Ă  privilĂ©gier pour les Ă©tudiants qui veulent se lancer dans une carriĂšre de directeur technique DEA informatique ; Master d’ingĂ©nieurs spĂ©cialisation selon le secteur d’activitĂ© souhaitĂ© ;Bachelor en management ;Licence en mathĂ©matiques appliquĂ©es ;Master gestion des entreprises
Par la suite, les offres d’emploi de directeur technique exigent souvent une expĂ©rience de 6 ans sur des fonctions sont les Ă©volutions professionnelles d’une directeur technique ?Le mĂ©tier de directeur technique peut constituer la consĂ©cration d’une carriĂšre. Il existe cependant des perspectives d’évolution vers d’autres postes Ă  responsabilitĂ©s Responsable d’un site de production ;Directeur industriel ;Directeur du service conseil
Il peut Ă©galement envisager de devenir directeur d’un bureau d’études. Vosmissions principales. RattachĂ© Ă  la directrice gĂ©nĂ©rale des services, vous : - Apportez un appui stratĂ©gique et technique Ă  la DGS et aux Ă©lus pour le montage et la rĂ©alisation des grands projets. - DĂ©clinez les objectifs fixĂ©s par les Ă©lus en plans d'actions concrets pour les services de la direction.
DATE DE PUBLICATION25/08/2022 TYPE DE CONTRATTitulaire, ContractuelRECRUTEURRANDSTAD CATÉGORIEALIEUX DE TRAVAILSAMOENS SALAIREDe 55 000€ Ă  70 000€CODE POSTAL74340 VALABLE JUSQU'AU25/10/2022PosteAu cƓur de la Haute-Savoie et du Grand Massif, dans un environnement naturel privilĂ©giĂ© Ă  proximitĂ© de la frontiĂšre suisse, la commune touristique de SamoĂ«ns, 2500 habitants - surclassĂ©e 20 Ă  40 000 habitants, recrute son Directeur des services techniques F/HPoste Ă  pourvoir dĂšs que possible Vos missions principales RattachĂ© Ă  la directrice gĂ©nĂ©rale des services, vous Apportez un appui stratĂ©gique et technique Ă  la directrice gĂ©nĂ©rale des services et aux Ă©lus pour le montage et la rĂ©alisation des grands projetsDĂ©clinez les objectifs fixĂ©s par les Ă©lus en programmes et plans d’actions concrets pour les services de la direction des services techniquesProposez les stratĂ©gies de maintenance des Ă©quipements, infrastructures et installations dans une approche de coĂ»t global et d’efficacitĂ© Ă©nergĂ©tique et impulsez de nouvelles mĂ©thodologies et organisations dans la gestion des services publics de proximitĂ© fleurissement, viabilitĂ© hivernale
Assurez la priorisation, la planification et le pilotage des projets techniques, gros travaux et chantiers en coursAnimez et coordonnez les services de la direction et assurez le management stratĂ©gique de transition des services techniques avec l’appui d’un responsable de centre technique municipal catĂ©gorie B et d’encadrants de proximitĂ© Coordonnez l’action des maĂźtres d’Ɠuvre pour les opĂ©rations structurantes et la mission de maĂźtrise d’Ɠuvre des opĂ©rations non complexes et des travaux en rĂ©gie confiĂ©s au responsable CTM Garantissez l'entretien, le contrĂŽle et la mise aux normes des ERP communauxDĂ©finissez les besoins en matiĂšre de marchĂ©s publics nĂ©cessaires Ă  la rĂ©alisation de vos missions et assurez l’analyse des offres et leur mise en Ɠuvre. Veillez au maintien d’un bon niveau de service public, rĂ©actif et qualitatif Élaborez et suivez le budget de la direction des services techniquesVotre contratTemps de travail hebdomadaire 35hAvantages CNAS, ChĂšques dĂ©jeuner, participation les candidats titulaires de la fonction publique rĂ©munĂ©ration conforme Ă  la grille indiciaire de votre cadre d’emploi CatĂ©gorie A - FiliĂšre technique + RIFSEEP IFSE + CIA.Pour les candidats non titulaires de la fonction publique CDD de 3 ans renouvelable expressĂ©ment, rĂ©munĂ©ration selon expĂ©rience. ProfilIngĂ©nieur territorial, vous maĂźtrisez le fonctionnement et l'environnement des collectivitĂ©s locales finances publiques, marchĂ©s publics, hygiĂšne et sĂ©curitĂ©, ERP
 et justifiez d’une expĂ©rience significative. Reconnu pour vos qualitĂ©s managĂ©riales et votre leadership, vous ĂȘtes Ă  mĂȘme d’animer une Ă©quipe d’encadrants, de donner du sens aux missions confiĂ©es, de promouvoir le changement et le dialogue social. Force de proposition, vous saurez, de par votre vision et votre connaissance d’un service technique, impulser de nouveaux projets et conseiller la direction gĂ©nĂ©rale et les Ă©lus. Vous vous reconnaissez dans ces missions et ce profil ? Vous souhaitez Ă©voluer sur un poste Ă  responsabilitĂ© dans un cadre de travail privilĂ©giĂ© ? Postulez en joignant votre CV Ă  jour Ă  [email protected] EmployeurLe cabinet de recrutement Randstad Search est spĂ©cialisĂ© dans le recrutement et l'Ă©valuation de cadres et d'experts. Avec nos 25 points de prĂ©sence sur l’ensemble des bassins d’emploi, nous vous proposons des offres d’emploi sur l'ensemble des territoires. Depuis de nombreuses annĂ©es, le cabinet randstad Search accompagnĂ© par une Ă©quipe d’experts dĂ©diĂ©e au Secteur Public intervient dans les trois versants de la Fonction Publique Fonction publique d'Etat, Fonction publique Territoriale et Fonction publique HospitaliĂšre. Randstad dispose d’une structure dĂ©diĂ©e au secteur public, dirigĂ©e par des experts de la fonction publique, de coordinateurs spĂ©cialisĂ©s en rĂ©gion et d’une cellule nationale pour rĂ©pondre aux appels d’offres au plus prĂšs des bassins d’emploi. Randstad compte + de 3500 clients issus du secteur À L'OFFREDirecteur des services techniques H/F
RESPONSABLEDU CENTRE TECHNIQUE MUNICIPAL (H/F) - ADJOINT AU DIRECTEUR DES SERVICES TECHNIQUES une confortation et d’une rĂ©organisation de ses services, elle recrute un responsable de son Centre Technique Municipal, adjoint au Directeur des Services Contrat. COMMUNE GREZIEU-LA-VARENNE. GrĂ©zieu-la-Varenne, 69290 . Il y a
Le Centre Hospitalier de Douai, Ă©tablissement pivot d’un bassin de population de 260 000 habitants, Ă©tablissement support du GHT du Douaisis, comptant 946 lits et places, plus de 2300 agents et gĂ©rant un budget de 160 M € recherche un Directeur technique DĂ©finition du poste coordonner la mise en Ɠuvre du schĂ©ma directeur patrimonial tout en garantissant la conformitĂ© et le bon fonctionnement des installations et des Ă©quipements du Centre Hospitalier de Douai dans le respect des budgets allouĂ©s. Conditions statut titulaire ou contractuel. Liaisons hiĂ©rarchiques membre de l’équipe de direction de l’établissement, le Directeur technique est placĂ© sous l’autoritĂ© hiĂ©rarchique directe du Directeur GĂ©nĂ©ral du Centre Hospitalier de Douai. Il encadre une Ă©quipe de X personnes et gĂšre un budget de 4,5 M € en exploitation et de 1,5 M € en investissement. Missions RĂ©aliser des Ă©tudes de faisabilitĂ©, Diagnostiquer les Ă©ventuels dysfonctionnements/dĂ©sordres et proposer des solutions techniques adaptĂ©es, Piloter les projets de construction, de restructuration et de rĂ©habilitation, Planifier et coordonner la rĂ©alisation des travaux neufs et d’entretien tout en prĂ©servant la continuitĂ© des soins, Garantir la maintenance des installations et des Ă©quipements en veillant au respect des maintenances programmĂ©es et Ă  la conformitĂ© rĂ©glementaire en matiĂšre de fluides, d’énergies HT/BT, d’infrastructures
, Assurer la gestion du garage achat et location de vĂ©hicules, entretien des vĂ©hicules, gestion des cartes essences et badges pĂ©ages, Piloter les achats relatifs aux travaux, Ă  la maintenance et au garage dans le respect de la rĂ©glementation des marchĂ©s publics et dans un souci permanent d’optimisation des moyens financiers mis Ă  disposition, Animer les relations contractuelles avec les entreprises dĂ©lĂ©gataires et titulaires des baux emphytĂ©otiques administratifs ainsi que des partenariats publics privĂ©s, DĂ©ployer la dĂ©marche qualitĂ© et de la gestion des risques dans son secteur de responsabilitĂ© en relation avec la Direction de la QualitĂ© formalisation de procĂ©dures/protocoles, plan de continuitĂ© d’activité  QualitĂ©s/ savoirs faire attendus MaĂźtrise de la rĂ©glementation technique en matiĂšre de gĂ©nie civil, Ă©lectrique et climatique Bonnes connaissances des marchĂ©s publics et des rĂšgles d’hygiĂšne et de sĂ©curitĂ© en milieu hospitalier ExpĂ©rience en coordination et pilotage de projets complexes Rigueur et esprit de synthĂšse Aptitude Ă  mobiliser les Ă©quipes / Management opĂ©rationnel d’équipe CapacitĂ© de nĂ©gociation Travail en commun au sein d’une Ă©quipe de Direction Nature et niveau de formation DiplĂŽme d’IngĂ©nieur Bac +5 ExpĂ©rience en milieu hospitalier exigĂ©e Personne Ă  contacter Centre Hospitalier de DOUAI – Direction GĂ©nĂ©rale BP 10 740 Route de Cambrai 59507 DOUAI Cedex Email dg

Directeurtechnique (H/F) 19 / 117 Le directeur technique est responsable de l’ensemble des services techniques et intervient en support de la fabrication (QSE, mĂ©thodes, assistance). Le directeur technique dĂ©cline la stratĂ©gie industrielle de l’entreprise sur l’ensemble des sites de production. Mission principale du directeur technique

Vous ĂȘtes Ă  la recherche d’une opportunitĂ© territoriale directeur service technique. Nous vous proposons ci-dessous l’ensemble des offres d’emploi disponibles. Si aucune de ces opportunitĂ©s ne correspond Ă  vos critĂšres, nous vous suggĂ©rons de crĂ©er une alerte emploi afin d’ĂȘtre informĂ© par email des nouvelles offres territoriales correspondant Ă  vos critĂšres directeur service technique. FILTRER LES OFFRES
Danscertains cas, le directeur Technique pourrait intervenir sur des projets transversaux au sein de l'établissement, ou d'un groupement d'établissements. Il pourra par exemple participer à l'implantation d'un systÚme d'information ou d'un progiciel de gestion (PGI, ERP). Il peut également conduire des démarches de
Quelles sont les missions ? PlacĂ© sous l'autoritĂ© de la Directrice GĂ©nĂ©rale des Services, vous participez Ă  la dĂ©finition des orientations stratĂ©giques en matiĂšre de gestion du patrimoine, des infrastructures et des bĂątiments communaux. Pour mener Ă  bien cet objectif, vous encadrez et pilotez l'Ă©quipe de la direction composĂ©e d'un adjoint/Chef d'Équipe, de 5 Agents Techniques, de 2 Assistantes et d'un ChargĂ© de l'Urbanisme. Dans les domaines de compĂ©tences de la commune bĂątiments, espaces verts, cimetiĂšre, Ă©clairage public par dĂ©lĂ©gation de la MOA, vous diagnostiquez les diffĂ©rentes problĂ©matiques rencontrĂ©es, vous suivez les chantiers et assurez la compĂ©tences de maĂźtrise d'oeuvre pour les travaux rĂ©alisĂ©s par la commune pour son propre compte. Vous participez Ă  l'Ă©laboration des marchĂ©s publics de la direction travaux, MOE, AMO... de la rĂ©daction des DCE, avis de publicitĂ© et des RAO. Vous exĂ©cutez Ă©galement le suivi de l'exĂ©cution des marchĂ©s et des actes rĂ©glementaires courants comme les avenants. Vous ĂȘtes Ă©galement le garant de la bonne gestion budgĂ©taire de la direction. Vous rĂ©alisez les estimations des travaux et complĂ©tez les dossiers de demandes de subvention. Vous Ă©laborez les budgets de fonctionnement et d'investissement de la direction et vous en suivez l'exĂ©cution via le visa des factures, le contrĂŽle du service fait, etc. Vous assurez Ă©galement la ventilation analytique des dĂ©penses. Lire la suite Quel est le profil idĂ©al ? Issu d'une formation technique supĂ©rieure et justifiant d'une trĂšs bonne maĂźtrise du fonctionnement des collectivitĂ©s marchĂ©s publics, gestion administrative et budgĂ©taire, vous avez une expĂ©rience de la Direction de Services Techniques ou de services bĂątiments/patrimoine/infrastructures. Vous maĂźtrisez les techniques de conception assistĂ©e par ordinateur CAO et de dessin assistĂ© par ordinateur DAO. Une connaissance en droit de l'urbanisme et en dĂ©marches HQE seraient une pour vos qualitĂ©s managĂ©riales et de pilotage de projets, vous souhaitez vous mettre au service d'une collectivitĂ© agile, innovante et oeuvrant sur un territoire vaste et d'une grande richesse et AvantagesTitulaire ou Ă  dĂ©faut contractuel. Lire la suite Qui a publiĂ© cette offre d'emploi ? Ville de 7000 habitants, Carnoux-en-Provence Bouches-du-RhĂŽne bĂ©nĂ©ficie d'un cadre de vie de qualitĂ© et porte de nombreux projets structurants. Pleinement intĂ©grĂ©e Ă  la MĂ©tropole Aix-Marseille-Provence, elle est grandement reprĂ©sentĂ©e et s'inscrit dans une dynamique territoriale d'intĂ©rĂȘt en favorisant qualitĂ© et collectivitĂ© recrute le futur Directeur des Services Techniques pour participer aux projets du mandat et accompagner le politique dans le pilotage de gestion du patrimoine. Lire la suite MICHAEL PAGE se presente en vidĂ©o Postuler Ă  cette offre Pour postuler plus rapidement ou je remplis le formulaire suivant Mes coordonnĂ©es Mon CV Mon message d'accompagnement DĂ©marquez-vous ! Pour faire la diffĂ©rence auprĂšs des recruteurs, personnalisez le modĂšle type de lettre d'accompagnement ou sĂ©lectionnez une de vos lettres de de l'annonce JN-082022-5732754 Lettre de motivation RĂ©diger votre lettre de motivation Nombre de caractĂšres autorisĂ©s 4000 Mon compte Il n'y a pas de compte Cadremploi liĂ© Ă  cet email. Choisissez un mot de passe pour crĂ©er votre compte. Vous possĂ©dez un compte Cadremploi avec cet email. Connectez-vous pour postuler. Votre mot de passe doit contenir au moins une lettre majuscule au moins un caractĂšre spĂ©cial mais aucun espace ou tabulation n'est autorisĂ© Nous recueillons vos donnĂ©es Ă  caractĂšre personnel afin de vous fournir les services auxquels vous souscrivez et notamment assurer la crĂ©ation et la gestion de votre compte, transmettre votre candidature au recruteur concernĂ©, vous mettre en relation avec des recruteurs en France et Ă  travers le monde, vous proposer des entreprises et offres d'emploi susceptibles de vous intĂ©resser, vous adresser nos newsletters d'information et autres services souscrits. Nous les utiliserons Ă©galement, sous rĂ©serve des options souscrites, Ă  des fins de ciblage publicitaire et de prospection commerciale au sein de notre Groupe, ainsi qu'avec nos partenaires commerciaux salons, formation continue, cours de langue, service CV, invitations, etc.. 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